מה יותר חשוב כשאנחנו עומדים בפני משקיעים, פיץ׳ מהודק או יחסים טובים בין אנשי הצוות?
האם נכון להתחיל מתוך אמון מוחלט בצוות אלא אם כן יתברר אחרת או אולי להתחיל מתוך חוסר אמון ולאט לאט לבנות אותו?
בפרק הזה משתפת רונה שגב, מנכ״לית קרן ההון סיכון TLV Ventures, איך היא מנהלת בגישת ה״אנטי ניהול״.
המראיינים המעולים אור קורנהאוזר ויונתן רוה משוחחים עם רונה על ניהול מקצועי מתוך צניעות וכבוד, ועל ניהול הדבר הזה שנקרא ״אגו״ בין חברים לעבודה בארגון או פרויקט משותף.
ציטוט שאני לוקח איתי:
״מי שחושב שהוא יודע, נמצא במקום מאוד מסוכן לטעמי. אני מעדיפה להקיף את עצמי באנשים שלא חושבים שהם יודעים. שחושבים שהם נמצאים בתהליך של מחקר וגילוי. וזה חייב לבוא ממקום שאתה צנוע ומוכן ללמוד מכל אחד״
אז אם שיפור כישורי עבודת הצוות שלכם חשוב לכם, אנחנו ממליצים בחום על הפרק הזה (ואם להאמין לכותרות, גם שאר הפרקים בהסכת עושים רושם מעולה).
האזנה טובה והתפתחות מתמדת!
